Programul Operational Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane

Ultimele informatii:

Ordinul nr. 448/11.06.2010 privind aprobarea modelelor de contracte aferente Ghidului Solicitantului pentru cereri de ajutor de stat şi de minimis.
AMPOSDRU - 07 iulie 2010
Ordinul nr. 448/11.06.2010 privind aprobarea modelelor de contracte aferente Ghidului Solicitantului pentru cereri de ajutor de stat şi de minimis „Angajaţi mai mulţi, mai competenţi, mai sănătoşi – 3 Propuneri în sprijinul angajaţilor tăi: Bani pentru completarea echipei; Bani pentru formare profesională; Bani pentru sănătatea şi siguranţa salariaţilor” necesar implementării Programului Operaţional Sectorial „Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013”, împreună cu Anexele 1, 2, 3 aferente schemelor de ajutor de stat pentru ocupare, formare, respectiv de minimis, este publicat în cadrul secţiunii Implementare proiecte.

Ordinul nr. 449/11.06.2010 privind aprobarea modelului de contract de finanţare a proiectelor strategice.
AMPOSDRU - 07 iulie 2010
Ordinul nr. 449/11.06.2010 privind aprobarea modelului de contract de finanţare a proiectelor strategice pentru implementarea Programului Operaţional Sectorial „Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013”, împreună cu Anexa la Ordin, este publicat în cadrul secţiunii Implementare proiecte.

Masuri pentru cresterea gradului de absorbtie a fondurilor europene in cadrul POSDRU
AMPOSDRU - 05 iulie 2010
Pentru a veni in sprijinul solicitantilor si beneficiarilor de proiecte, conducerea AMPOSDRU a luat o serie de masuri care vizeaza pe de o parte, modificarea mecanismului de acordare a prefinantarii, iar pe de alta parte modificarea Ghidului Solicitantulu.
Consultati lista completa a masurilor adoptate de AM POSDRU.

AMPOSDRU publică următoarea instrucţiune privind formatul standard al cererii de prefinanţare
AMPOSDRU - 01 iunie 2010
Pentru a veni în sprijinul beneficiarilor POSDRU, AMPOSDRU publică Instrucţiunea privind modificarea formatului standard al cererii de prefinantare.

AMPOSDRU publică următoarea instrucţiune privind modalitatea de plată a TVA-ului
AMPOSDRU - 08 aprilie 2010
Pentru a veni în sprijinul beneficiarilor POSDRU, în vederea aplicării prevederilor articolului 9 A) alin.(1) şi ale articolului 9 B) alin.(1) şi alin.(3) din Condiţiile generale şi speciale ale contractului de finanţare facilitării accesului la fondurile externe nerambursabile, AMPOSDRU publică Instrucţiunea + anexe privind plata de către AMPOSDRU a contravalorii taxei pe valoarea adăugată (TVA) plătite , aferentă cheltuielilor eligibile efectuate în cadrul proiectelor finanţate din FSE prin POSDRU.

AMPOSDRU publică lista beneficiarilor
AMPOSDRU - 15 decembrie 2009
AMPOSDRU actualizează lista beneficiarilor , ale căror proiecte au fost contractate până la data de 30 noiembrie 2009 pentru proiectele finanţare din POSDRU 2007-2013.

Autoritatea de Management pentru POSDRU publică spre informare Manualul Beneficiarului POSDRU
AMPOSDRU - 12 octombrie 2009
Manualul Operaţional al Beneficiarilor , însoţit de materialele de referinţă necesare implementării proiectelor finanţate în cadrul POSDRU se adresează tuturor beneficiarilor de proiecte strategice (cu valoare totală cuprinsă între echivalentul în lei a 500.000 euro - 5.000.000 euro) şi proiecte de grant (cu valoare totală cuprinsă între echivalentul în lei a 50.000 euro - 499.000 euro).
Prezentul document are caracter orientativ si nu înlocuieşte în nici un fel Contractul de Finanţare şi Anexele sale, precum şi condiţiile stabilite in Ghidul Solicitantului. Prezentul document a fost dezvoltat ţinând cont de legislaţia în vigoare la 15 septembrie 2009.
Vă rugăm să transmiteţi eventualele sugestii, propuneri, neclarităţi la adresa de e-mail implementare@fseromania.roAceastă adresă e-mail este protejată împotriva spamului, JavaScript trebuie activat pentru a putea vizualiza pagina. până la data de 14 octombrie 2009.
După data de 14 octombrie 2009, AMPOSDRU va finaliza „Manualul Beneficiarului” POSDRU şi îl va publica pe site-ul propriu începând cu data de 26 octombrie 2009.

AMPOSDRU anunţă publicarea în Monitorul Oficial a Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr. 64/2009 privind gestionarea financiară a instrumentelor structurale şi utilizarea acestora pentru obiectivul convergenţă
AMPOSDRU - 24 septembrie 2009
Normele metodologice de aplicare a prevederilor Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr. 64/2009 privind gestionarea financiară a instrumentelor structurale şi utilizarea acestora pentru obiectivul convergenţă au fost aprobate prin Ordinul ministrului finanţelor publice nr. 2548 din 25 august 2009 , publicat în Monitorul Oficial nr. 619 din 15 septembrie 2009.

Oportunitati de Finantare:

- Subvenţionarea salariilor noilor angajaţi, formării profesionale, îmbunătăţirea condiţiilor de muncă si a reducerii accidentelor de muncă şi riscului îmbolnăvirilor profesionale - Termenul limita: 31 martie 2010

Informaţii utile pentru beneficiari:

- Clarificare privind modalitatea de obţinere a documentelor fiscale de către solicitanţii de fonduri externe nerambursabile - 08 august 2009

- Lista beneficiarilor ale căror proiecte au fost semnate până la data de 30 iunie 2009

- Poveşti de succes - Ghidul de bune practici

- POSDRU publică spre consultare proiectul de Manual al Beneficiarului

- Prezentare Generala a POS DRU

- Ordinul nr. 3/185/2008 pentru stabilirea regulilor de eligibilitate şi a listei cheltuielilor eligibile.

- Manual de identitate vizuală

- Proiecte aprobate POS DRU

- Clarificări privind dimensiunea maximă a textului introdus în sistemul informatic ActionWeb

Descarcă documente:

- POS Dezvoltarea Resurselor Umane [varianta finala]

Variante anterioare ale POS Dezvoltarea Resurselor Umane:
- varianta draft iulie 2007 [ro]
- varianta draft ianuarie 2007 [ro]
- varianta draft aprlie 2006 [ro]

- Documentul cadru de implementare a POS Dezvoltarea Resurselor Umane

Variante anterioare ale documentului cadru (program complement):
- varianta octombrie 2007 [en]
- varianta august 2006 [ro]

Acasa || Buletin Informativ || Consultanta || Contact

Programul Operational Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane:

Programul Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane (POS DRU) stabileşte axele prioritare şi domeniile majore de intervenţie ale României în domeniul resurselor umane în vederea implementării asistenţei financiare a Uniunii Europene prin Fondul Social European , în cadrul Obiectivului “Convergenţă”, pentru perioada de programare 2007 – 2013.

Elaborat în contextul Planului Naţional de Dezvoltare 2007-2013 , POS DRU este uninstrument important în sprijinirea dezvoltării economice şi a schimbărilor structurale. Maimult, investiţiile în capitalul uman vor completa şi vor conferi sustenabilitate pe termen lung creşterii productivităţii. O forţă de muncă înalt calificată, cu un nivel de educaţie ridicat, având capacitatea de a se adapta noilor tehnologii şi nevoilor în schimbare ale pieţelor, esteesenţială pentru o economie dinamică şi competitivă. România va promova politici de piaţăactive pentru creşterea adaptabilităţii şi flexibilităţii forţei sale de muncă şi va investi înservicii pentru dezvoltarea capacităţii productive a acesteia. Se urmăreşte astfel obţinerea unei rate de participare cât mai ridicate pe piaţa muncii, ca fundament al unei economiicompetitive.

Obiectivele şi scopul activităţilor POS au fost stabilite pe baza analizei dezvoltăriiresurselor umane în România şi au fost definite în concordanţă cu următoarele documente:

− Documentul Comun de Evaluare a Politicilor de Ocupare a Forţei de Muncă (JAP);
− Planul Naţional pentru Ocuparea Forţei de Muncă 2004 – 2005;
− Memorandumul Comun privind Incluziunea Socială (JIM);
− Strategia Naţională privind Ocuparea Forţei de Muncă 2005-2010;
− Liniile directoare integrate pentru creştere economică şi ocupare;
− Programul Economic de Preaderare 2005;
− Strategia pe termen scurt şi mediu privind formarea profesională continuă 2005–2010;
− Strategia Naţională privind incluziunea socială a tinerilor peste 18 ani carepărăsesc sistemul de protecţie a copilului 2006-2008;
− Strategia Guvernului pentru îmbunătăţirea situaţiei romilor 2001;
− Strategia Naţională pentru protecţia, integrarea şi incluziunea socială a persoanelorcu dizabilităţi 2006-2013 - “Şanse egale pentru persoane cu dizabilităţi – către osocietate fără discriminare“;
− Strategia Naţională pentru egalitatea de şanse între femei şi bărbaţi.− Strategia pentru descentralizarea învăţământului (proiect în dezbatere);
− Liniele Strategice privind Educaţia 2005-2008.Obiectivul general al POS DRU este dezvoltarea capitalului uman şi creştereacompetitivităţii acestuia pe piaţa muncii, prin asigurarea oportunităţilor egale de învăţare petot parcursul vieţii şi dezvoltarea unei pieţe a muncii moderne, flexibile şi inclusive care săconducă, până în 2015, la integrarea durabilă pe piaţa muncii a 900.000 persoane.

Obiectivele specifice identificate pot fi rezumate astfel:

− Creşterea nivelului de educaţie şi de pregătire profesională a capitalului uman;
− Dezvoltarea resurselor umane în sistemul de educaţie;
− Promovarea culturii antreprenoriale;
− Facilitarea accesului tinerilor pe piaţa muncii;
− Dezvoltarea unei pieţe de muncă cuprinzătoare, flexibilă şi modernă;
− Promovarea (re)inserţiei pe piaţa muncii a persoanelor inactive, inclusiv în zonelerurale;
− Îmbunătăţirea serviciului public de ocupare;
− Facilitarea accesului la educaţie şi pe piaţa muncii a grupurilor vulnerabile.

Programul Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane este structurat pe 7 Axe Prioritare, respectiv:

Axa Prioritară 1: Educaţia şi formarea profesională în sprijinul creşterii economice şi dezvoltării societăţii bazate pe cunoaştere
Axa Prioritară 2: Conectarea învăţării pe tot parcursul vieţii cu piaţa muncii
Axa Prioritară 3: Creşterea adaptabilităţii lucrătorilor şi a întreprinderilor
Axa Prioritară 4: Modernizarea Serviciului Public de Ocupare
Axa Prioritară 5: Promovarea măsurilor active de ocupare
Axa Prioritară 6: Promovarea incluziunii sociale
Axa Prioritară 7: Asistenţă tehnică;